1、承担上级下达的销售任务，并按季度、月度分解；制定经销商月度营销执行案；
2、组织执行总部各种销售政策和促销方案；
3、负责日常经销商管理及监督执行：合同的谈判沟通、公司相关销售政策和促销政策传递并指导实施、协助经销商进行市场规划、制定相关促销计划，组织协助对经销商促销员的培训工作等；
4、负责经销商应收账款的催缴工作。
1、应届高校毕业生，中专及以上学历。
2、专业匹配，热爱食品行业，热爱所在岗位工作。
3、身体健康，具备良好的性格特征，以及具备应聘岗位所需的工作意愿、稳定性、责任心。
4、具备良好的沟通能力、团队合作能力、创新能力与抗压能力。
5、具备良好的专业知识及管理潜能，可塑性及成就动机强。
6、认可公司企业文化，职业发展路径明确，想在企业拼搏一番事业的工作激情，时刻以公司利益为重，勇于奉献，有韧性。
7、具有相关专业资质证书、成绩优异或学生会任职可优先考虑 。
